پنجشنبه ۱۶ مهر ۱۴۰۵ - ۰۸:۵۴
جشنواره «مفلحون» و رونمایی از سامانه «سو»؛ گامی به سوی نهادینه‌سازی فرهنگ امر به معروف در ادارات

حوزه/ سرپرست ستاد امر به معروف و نهی از منکر کشور در جشنواره «مفلحون» کهگیلویه و بویراحمد تصریح کرد: تفاوت نظام اداری جمهوری اسلامی با سایر نظام‌های سرمایه‌داری و کمونیستی، در رویکرد اخلاق‌مدارانه و خدامحوری کارکنان آن است.

به گزارش خبرگزاری حوزه از یاسوج، جشنواره «مفلحون» با هدف تجلیل از ادارات و دستگاه‌های اجرایی برتر در حوزه امر به معروف و نهی از منکر، زیست عفیفانه و فرهنگ، همزمان با رونمایی از «سامانه سو» با حضور حجت‌الاسلام والمسلمین «محمدحسین طاهری آکردی» سرپرست ستاد امر به معروف و نهی از منکر کشور، حجت‌الاسلام والمسلمین «سید نصیر حسینی» نماینده ولی‌فقیه در استان کهگیلویه و بویراحمد و جمعی از مدیران، معاونین و رابطین ۴۵ دستگاه اجرایی استان در سینما هنر اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی برگزار شد.

این رویداد با میزبانی ستاد امر به معروف و نهی از منکر استان کهگیلویه و بویراحمد، بستری برای تبیین الزامات حکمرانی دینی در دستگاه‌های اجرایی فراهم آورد.

حجت‌الاسلام والمسلمین محمدحسین طاهری آکردی در این مراسم ضمن قدردانی از اهتمام دستگاه‌های اجرایی استان، بر لزوم تداوم این نشست‌ها، تأکید کرد: تفاوت اساسی نظام اسلامی با دیگر نظام‌های حاکمیتی در همین رویکرد اخلاق‌مدارانه و رضایت الهی نهفته است؛ بدین معنا که اگرچه پلیس، دستگاه قضا و سایر ادارات در نظام‌های سرمایه‌داری یا کمونیستی نیز به وظایف خود عمل می‌کنند، اما در جمهوری اسلامی این فعالیت‌ها با نگاهی متعالی و برای جلب رضایت خداوند صورت می‌گیرد.

سرپرست ستاد امر به معروف و نهی از منکر کشور در ادامه به تشریح مفهوم واقعی «معروف» در ادارات پرداخت و اظهار کرد: بالاترین معروف در دستگاه‌ها، خدمت به خلق و انجام وظیفه‌ای است که قانون برای هر دستگاه تعیین کرده است؛ بنابراین، تکریم ارباب‌رجوع، دغدغه‌مندی برای صیانت از بیت‌المال و احقاق حقوق عامه، مصادیق عینی تحقق عدالت در یک جامعه اسلامی است و باید توجه داشت عدالت، خود قله امر به معروف در حکمرانی دینی محسوب می‌شود.

وی در بخش دیگری از سخنان خود به نامه امیرالمؤمنین(ع) به مالک اشتر اشاره کرد و گفت: متأسفانه در ادارات و مراکز تحقیقاتی ما، کمتر به قواعد حکمرانی امیرالمؤمنین(ع) پرداخته می‌شود؛ ایشان شنیدن حرف مردم و برقراری ارتباط بی‌واسطه با توده مردم را به عنوان یک رکن اساسی در حکمرانی می‌دانند و بر مدیران واجب است مراقب باشند اطرافیان مانع شنیده شدن صدای مردم نشوند.

حجت‌الاسلام والمسلمین طاهری آکردی با تأکید بر ضرورت خودسازی در میان کارگزاران نظام، بیان داشت: اگر قرار است امر به معروف و نهی از منکر در جامعه پیاده شود، باید در کنار نگاه معنوی فردی که نمود بارز آن نماز است، بُعد عبودیت را در خود پرورش دهیم؛ انسانی که دچار غرور و نگاه بالا به پایین است، قطعاً در ادای رسالت اداری خود دچار ضعف خواهد شد؛ زیرا ما قبل از اینکه کارمند باشیم، بنده خدا هستیم و باید با اخلاق و احترام با مخاطب خود برخورد کنیم.

وی با اشاره به مسئله «ترک فعل» به عنوان یکی از منکرات مهم در ادارات، تصریح کرد: نباید فراموش کرد که منکر، لزوماً گناهان ظاهری نیست، بلکه گاهی ترک فعل است؛ برای مثال، نیم ساعت قبل از اذان به بهانه نماز، ارباب‌رجوع را پشت در معطل گذاشتن، خود منکر و نقض حقوق‌الناس است؛ راه بازداشتن این منکر، نماز برای خودسازی است، چرا که نماز ارتباط با خداست و این ارتباط، گام اول برای محبوبیت در میان خلق و خدمت به آنان است.

در پایان این نشست، سرپرست ستاد امر به معروف و نهی از منکر کشور با ابراز امیدواری نسبت به نهادینه‌شدن این سیره حسنه در استان کهگیلویه و بویراحمد، عنوان کرد: امیدواریم این درس‌های اخلاقی مقدمه‌ای برای جامعه‌سازی و آماده‌سازی زمینه‌های ظهور باشد و همه ما بتوانیم در مسیر خدمت به نظام مقدس جمهوری اسلامی که مورد رضایت امام زمان (عج) است، موفق عمل کنیم.

به گزارش حوزه، در بخش پایانی این مراسم، با هدف ارج‌گذاری به تلاش‌های صورت‌گرفته در راستای ترویج فرهنگ عفاف، حجاب و ارتقای سلامت اداری، از دستگاه‌های اجرایی برتر و برگزیدگان جشنواره «مفلحون» با اهدای لوح تقدیر و تندیس ویژه تجلیل به عمل آمد.

همچنین در حاشیه این همایش، با حضور مسئولین کشوری و استانی، از «سامانه سو» که به منظور پایش و ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها در حوزه امر به معروف و زیست عفیفانه طراحی شده است، به صورت رسمی رونمایی شد تا گامی دیگر در مسیر هوشمندسازی نظارت‌های اداری و مردمی برداشته شود.

برچسب‌ها

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha